Stagiaire en Fundraising – Pour ses activités Grands Donateurs

Stagiaire en Fundraising – Pour ses activités Grands Donateurs

La date limite pour postuler est passée.

Description

Médecins sans Frontières Suisse

Description

Durée en fonction de la convention de stage tripartite : 6 à 12 mois à 100%

Les stages à MSF s’inscrivent dans un cursus intra- ou extra-académique, ou selon mesure fédérale d’insertion professionnelle (https://www.ge.ch/engager-personne-stage). Une convention de stage tripartite est obligatoire.

Contexte & Mission

Médecins Sans Frontières est une organisation médicale humanitaire créée en 1971 par des médecins et des journalistes. La section suisse a été fondée en 1981 à Genève. MSF apporte une assistance médicale à des populations dont la vie est menacée en cas de conflits armés, d'épidémies, de catastrophes naturelles ou encore d'exclusion des soins. MSF est financée à plus de 95% par la générosité de ses donateurs privés.

L’unité Philanthropie est une des 6 cellules métier du Département de la Communication et de la Recherche de Fonds. Composée de 17 personnes, elle a levé plus de CHF 70 millions l’an dernier auprès d’individus, de fondations, d’entreprises et de Cantons/Communes.

Le-la Stagiaire en Fundraising travaillera en étroite collaboration avec tous les membres de l’unité Philanthropie, avec les membres du département Communication et Recherche de Fonds ainsi que ceux des autres départements de MSF.

Principales activités

Soutien administratif

  • Soutien au suivi des dons
  • Participation et rendu du PV des réunions de la cellule
  • Préparation de micro-mailings (mise en forme, publipostage, envoi)
  • Aide au recrutement du stagiaire suivant

Soutien aux activités de Recherche de Fonds

  • Mise à jour de la base de données selon nouvelles informations (adresses, tél, email, etc.)
  • Rédaction et traitement des lettres de remerciements
  • Aide au suivi des portfolios de contacts (cantons/communes, entreprises, fondations, etc.)
  • Soutien ponctuel à l’organisation d’évènements
  • Contacts téléphoniques avec certains donateurs pour projets ad hoc
  • Soutien aux activités de fidélisation et de réactivation des différentes cibles
  • Participation à la prospection d’informations spécifiques sur les grands donateurs (entreprises, fondations, individus, et cantons/communes)
  • Support à la traduction et aux relectures Français/Anglais (autres langues désirables)
  • Aide à la rédaction et relecture de dossiers, appels de fonds (propositions), rapports et présentations PowerPoint pour les grands donateurs

Profil recherché

  • Formation de niveau universitaire
  • Français langue maternelle, anglais excellent, connaissances d’Allemand et d’Italien : un plus
  • Maîtrise des outils informatiques usuels (suite MS Office, 365). Expérience en CRM, un plus
  • Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse
  • Proactivité, autonomie, esprit d’initiative, rigueur et sens de l’organisation
  • Flexibilité et esprit d’équipe
  • Intérêt marqué pour l’humanitaire
  • Bonne capacité d’adaptation à un environnement de travail multiculturel
  • Expérience précédente (stage ou autre) bienvenue

Conditions de stage

  • Convention de stage tripartite obligatoire
  • Stage 6 à 12 mois à 100% (en fonction de la convention de stage)
  • Basé à Genève
  • Date d’entrée en fonction : 27 juin 2023
  • Rémunération mensuelle brut : CHF 2’000.-

Pour postuler

Les dossiers de candidatures doivent répondre aux critères de présentations suivantes : CV 2 pages max – lettre de motivation 1 page max – en français ou anglais.

La date limite de postulation est fixée au 16 avril 2023. Néanmoins, nous nous réservons le droit de clôturer le poste de manière anticipée si nous estimons que la quantité et la qualité des candidatures reçues sont suffisantes.

POSTULEZ ICI

Les candidatures seront traitées de manière confidentielle

Seules les personnes présélectionnées seront contactées.

Chez MSF, nous nous engageons à avoir une culture inclusive qui encourage et soutient les diverses voix de nos membres du personnel. Nous nous efforçons de créer des lieux de travail où des équipes de personnes d’origines diverses, avec des caractéristiques, des perspectives, des idées, des expériences différentes travaillent ensemble pour la mission sociale de MSF ; leur but étant de d’obtenir de meilleurs résultats pour nos patients et les communautés avec lesquelles nous travaillons.
Nous accueillons les candidatures de personnes de tout sexe, tout âge, toute orientation sexuelle, nationalité, race, origine, religion, croyance, capacité et toute autre caractéristique de diversité.
MSF ne tolère ni l'exploitation et les abus sexuels, ni aucune autre forme de discrimination ou de harcèlement, y compris le harcèlement sexuel. Tous les candidats sélectionnés seront donc soumis à une vérification de leurs références.